O Ministério das Mulheres acompanha a ação da Advocacia-Geral da União (AGU) que pede ao Supremo Tribunal Federal (STF) prioridade na inclusão, na pauta de julgamentos, das ações sobre a Lei de Igualdade Salarial entre mulheres e homens (Lei 14.611/2023). Na manifestação, a AGU defende a constitucionalidade da Lei de Igualdade Salarial e sustenta que […]
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O governo do Acre confirmou que o reajuste salarial dos servidores públicos estaduais será efetivado no pagamento referente ao mês de junho. A medida contempla 56.967 trabalhadores, entre servidores ativos, aposentados e pensionistas das administrações direta, indireta, autárquica e fundacional, efetivos e temporários. A implementação do aumento foi anunciada pelas secretarias de Estado de Administração […]
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O prefeito de Rio Branco, Tião Bocalom, ressaltou a importância da antecipação do pagamento dos servidores municipais para esta sexta-feira, dia (23), como uma forma de valorizar os trabalhadores públicos e, ao mesmo tempo, movimentar a economia local. “Pagar o salário em dia é a primeira valorização que podemos dar ao trabalhador, aquele que realmente […]
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Para debater a criação do piso salarial para os profissionais chamados “não docentes” das escolas de educação básica, o Ministério da Educação (MEC) participou nesta terça-feira, 20 de maio, de audiência pública na Câmara dos Deputados, em Brasília (DF). Realizada pelas Comissões de Educação e de Administração e Serviço Público, o encontro discutiu o Projeto […]
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Diminuir as diferenças e tornar o Acre um ambiente igualitário para todos tem sido uma das bandeiras do governador Gladson Camelí, que reúne esforços de toda a equipe governamental para tornar este cenário possível. Esse trabalho tem refletido em números, como revela a terceira versão do Painel do Relatório de Transparência Salarial, divulgada pelo Ministério […]
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Caio Barbieri Sindicato dos Delegados do DF convoca assembleia para discutir recomposição salarial O Sindicato dos Delegados de Polícia do Distrito Federal ( Sindepo-DF ) anunciou a convocação de uma Assembleia Geral Extraordinária para discutir a recomposição salarial da categoria. A decisão foi tomada em uma reunião da diretoria do sindicato, realizada nesta quarta-feira (28) […]
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Termina nesta sexta-feira (30) o prazo para que empresas com 100 ou mais funcionários preencham o Relatório de Transparência Salarial e de Critérios Remuneratórios de 2024, conforme prevê a Lei 14.611/2023 – Lei de Igualdade Salarial, que estabelece critérios de remuneração entre mulheres e homens que executam o mesmo tipo de trabalho. O relatório é […]
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As empresas com 100 ou mais funcionários devem preencher, até sexta-feira (30), o segundo Relatório de Transparência Salarial e de Critérios Remuneratórios de 2024, conforme determina a Lei de Igualdade Salarial (Lei 14.611/2023), que estabelece a igualdade salarial e de critérios de remuneração entre mulheres e homens para a realização de trabalho igual. O objetivo do […]
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Empresas brasileiras que empregam a partir de 100 funcionários tem até o próximo dia 30 para preencher o segundo Relatório de Transparência Salarial e de Critérios Remuneratórios, disponível no portal Emprega Brasil, do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). A divulgação das informações é uma exigência da chamada Lei da Igualdade Salarial (Lei nº 14.611), […]
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Empresas brasileiras que empregam a partir de 100 funcionários tem até o próximo dia 30 para preencher o segundo Relatório de Transparência Salarial e de Critérios Remuneratórios, disponível no portal Emprega Brasil, do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). A divulgação das informações é uma exigência da chamada Lei da Igualdade Salarial (Lei nº 14.611), […]
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